20 Nis 2020
Bakanlık sermayeyi üzmedi: “Telafi çalışmasını uygun buldu”
DİSK/Birleşik Metal-İş, Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ve Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) arasında geçen bir yazıyı sosyal medya hesabından paylaştı.
Bakanlık, TİSK’e yazdığı yanıt yazısında, “11-12 Nisan tarihlerinde uygulanan sokağa çıkma yasağı sonucu kapalı kalan işyerlerinde telafi çalışması yaptırılabileceği” belirtildi.
Sendikanın hesabında, “İşveren örgütlerinin her talebini emir kabul eden hükümetten yasaya uygun olmayan yeni bir işlem daha. Sokağa çıkma yasağında çalışmayan fabrikalar için 4 ay içinde işçiye telafi çalışması yaptırın diyor. Zorunlu nedenlerle işçinin çalışmadığı zamanlarda telafi yaptıramazsınız.” eleştirisi yer aldı.
Bakanlık ve TİSK arasında geçen yazışmada ise şunlar yer aldı: “4857 Sayılı İş Kanunu’nda yer alan telafi çalışma maddesi hatırlatıldı ve ilgili maddede işverenin dört ay içinde çalışılmayan süreler için telafi çalışması yaptırabileceği, cumhurbaşkanının bu süreyi iki katına kadar artırmaya yetkili olduğu belirtildi.”
Yazıda, “Bu kapsamda anılan yasal düzenlemede aranan şartların oluşması halinde telafi çalışması yaptırılabileceği değerlendirilmektedir” denildi.
DİSK/Birleşik Metal-İş, Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ve Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) arasında geçen bir yazıyı sosyal medya hesabından paylaştı.
Bakanlık, TİSK’e yazdığı yanıt yazısında, “11-12 Nisan tarihlerinde uygulanan sokağa çıkma yasağı sonucu kapalı kalan işyerlerinde telafi çalışması yaptırılabileceği” belirtildi.
Sendikanın hesabında, “İşveren örgütlerinin her talebini emir kabul eden hükümetten yasaya uygun olmayan yeni bir işlem daha. Sokağa çıkma yasağında çalışmayan fabrikalar için 4 ay içinde işçiye telafi çalışması yaptırın diyor. Zorunlu nedenlerle işçinin çalışmadığı zamanlarda telafi yaptıramazsınız.” eleştirisi yer aldı.
Bakanlık ve TİSK arasında geçen yazışmada ise şunlar yer aldı: “4857 Sayılı İş Kanunu’nda yer alan telafi çalışma maddesi hatırlatıldı ve ilgili maddede işverenin dört ay içinde çalışılmayan süreler için telafi çalışması yaptırabileceği, cumhurbaşkanının bu süreyi iki katına kadar artırmaya yetkili olduğu belirtildi.”
Yazıda, “Bu kapsamda anılan yasal düzenlemede aranan şartların oluşması halinde telafi çalışması yaptırılabileceği değerlendirilmektedir” denildi.
